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¿Cómo contratar profesionales de ciberseguridad en México?

La ciberseguridad es una de las áreas más importantes en el mundo empresarial actual. Las empresas de todos los tamaños están expuestas a ataques cibernéticos, y necesitan profesionales de ciberseguridad calificados para protegerse.

En México, la demanda de profesionales de ciberseguridad está creciendo rápidamente. Según un estudio de la Asociación Mexicana de la Industria de Tecnologías de la Información (AMITI), se espera que la escasez de talento de ciberseguridad en México alcance los 200.000 puestos en 2025.

Para ayudar a las empresas mexicanas a contratar profesionales de ciberseguridad, aquí hay algunos consejos:

  1. Defina sus necesidades. Antes de comenzar a buscar candidatos, es importante definir las necesidades de su empresa en materia de ciberseguridad. ¿Qué tipo de habilidades y experiencia necesita? ¿Qué tipo de certificaciones son importantes?

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  2. Establezca un presupuesto. Los profesionales de ciberseguridad calificados pueden ser costosos. Es importante establecer un presupuesto antes de comenzar a buscar candidatos.
  3. Utilice los canales adecuados. Hay una variedad de canales que puede utilizar para encontrar profesionales de ciberseguridad. Estos incluyen sitios web de empleo, redes profesionales y eventos de la industria.
  4. Evalúe a los candidatos cuidadosamente. Es importante evaluar cuidadosamente a los candidatos para asegurarse de que tengan las habilidades y la experiencia necesarias. Esto puede incluir entrevistas, pruebas técnicas y verificación de antecedentes.
  5. Ofrezca un salario competitivo. Los profesionales de ciberseguridad calificados tienen muchas opciones de empleo. Es importante ofrecer un salario competitivo para atraer a los mejores candidatos.

En MAPS Disruptivo queremos aportar al mercado con la formación de profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad y la Nube Híbrida a través de MAPS University, la Universidad de la Ciberseguridad.

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